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Wir geben Ihnen Sicherheit – auch in Krisenzeiten

Auch in den herausfordernden Zeiten der Corona-Pandemie bietet Canada Life Stabilität.

Im Neugeschäft zählen wir zu den wichtigsten Anbietern im deutschen Maklermarkt und sind mit unseren Lösungen zur Altersvorsorge und zum Risikoschutz breit aufgestellt.

Wir suchen trotz der turbulenten Zeiten neue Talente, die mit uns gemeinsam zum Unternehmenserfolg beitragen möchten. Interviews per Videokonferenz ermöglichen ein schnelles und unkompliziertes Bewerbungsverfahren.

Werden auch Sie ein Teil von Canada Life!

Kaufmann / Fachwirt für Versicherungen und Finanzen als Spezialist für bAV (m/w/d)

Standort: 

Köln, DE

 

Zur Unter­­stützung unseres Be­reichs Bestand bAV suchen wir für den Stand­ort Köln ab so­fort einen Spezialisten (m/w/d) Bestand bAV. 

 

Aufgaben

 

  • Sicherstellung eines hochwertigen Kundenservices für alle fachlichen Fragestellungen für unsere Kunden und Geschäftspartner, insbesondere im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht
  • Selbstständige und fachliche Bearbeitung aller technischen und nichttechnischen Vertragsänderungen
  • Aktive Mitarbeit bei Prozessoptimierungen inklusive deren Umsetzung
  • Kompetenter Ansprechpartner (m/w/d) für alle angrenzenden Teams und die Kollegen (m/w/d) in Deutschland und Irland

Qualifikationen

 

  • Versicherungskaufmann (m/w/d), gerne mit abgeschlossener Weiterbildung zum Versicherungsfachwirt (m/w/d)
  • Zusatzqualifikation im Bereich der betrieblichen Altersversorgung wünschenswert
  • Umfassende Kenntnisse in der Vertragsverwaltung eines Versicherungsunternehmens mit dem Schwerpunkt bAV
  • Organisationstalent und hervorragendes Zeitmanagement
  • Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit, Problemlösungskompetenz sowie eine analytische Denkweise

 

Unser An­gebot

 

  • Attraktive Vergütung inklusive Bonifikation
  • Sympathisches, hochprofessionelles und -motiviertes Team
  • Work@Home & flexible Arbeitszeiten mit Zeitkonto
  • Betriebliche Altersversorgung
  • Vermögenswirksame Leistungen
  • Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Zahlreiche Mitarbeitervorteile, z.B. Familienservice, Corporate Benefits
  • Work-Life-Balance: Teilnahme an den Wohlfühlwochen